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辉煌网站:全军军事人力资源信息系统研制成功并投入使用

时间:2021/11/26 15:14:32   作者:   来源:   阅读:1   评论:0
内容摘要:成立中央军委干部考评委员会。这是全面深入落实军委主席制度,保证准确科学选拔人员的一项重要举措。这是适应领导指挥体制改革,提高选拔任用公信力和权威性的新探索。中央军委政治工作部和各大单位政治工作部门相继成立了军队人力资源保障机构,为加强人力资源集中管理和精准配置提供了有力的服务支持...
成立中央军委干部考评委员会。这是全面深入落实军委主席制度,保证准确科学选拔人员的一项重要举措。这是适应领导指挥体制改革,提高选拔任用公信力和权威性的新探索。

中央军委政治工作部和各大单位政治工作部门相继成立了军队人力资源保障机构,为加强人力资源集中管理和精准配置提供了有力的服务支持。

全军军事人力资源信息系统研制成功并投入使用。按照“科技+业务”的新思路,各级转变工作模式,解决矛盾问题,释放全面管理效率,推动人力资源工作创新发展。空军政治部依托云计算、大数据、人工智能等先进技术,与相关业务领域建立了数据链接共建共享渠道,与军队建立了文件缺失文件补充和业务磋商响应机制,人力资源管理质量和效率成倍提高。

全军各大部队采取了一系列的措施。坚持整合创新的人事工作体制机制,军队人力资源统一管理、统筹规划、统筹培养、统筹建设、统筹利用的成效逐步释放。

强军兴军,新时代强军英才事业全面展开;在振兴征程上,培育高素质新型军事人才。在习近平强军思想指导下,全军不忘初心,牢记使命,聚焦备战,聚精会神转型升级,全面实施新时代人才强军战略,加快军队人员现代化建设,努力实现军队百年奋斗目标。目标是把人民军队建设成为世界一流军队,提供坚实的人才支持。

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